Mit hypnosystemischen Konzepten arbeiten - wertvoll für die Arbeit in Coaching und Beratung

Persönlich & in meiner Arbeit habe ich die Hypnosystemik sehr schätzen gelernt und empfinde sie als äußerst effektiv und wertvoll. Sie verbindet - wie ich finde - auf faszinierende Weise Kreativität, Intuition und Wissenschaft in der Arbeit.

Unser Gehirn ist ein wunderbares und faszinierendes Organ, das alle Prozesse in uns beeinflusst und von Anfang an erlebt, lernt und speichert, wie wir unsere innere und äußere „Welt“ (mit allen Sinnen) wahrnehmen, wie wir sie „interpretieren“ und wie wir alles für uns individuell „verarbeiten“. Es (er)lernt Muster und speichert, was es als hilfreich empfindet. 
Unsere Gedanken z.B. formen in jedem Moment die Erfahrung unserer (Um-)Welt. Unsere Sprache und Gespräche mit anderen Menschen, aber auch unsere eigenen „inneren Monologe“ beeinflussen unsere Realität. Äußere Eindrücke und „innere Bilder“ erzeugen in uns unterschiedliche Gefühle und Situationen. Diese führen zu bewussten und unbewussten Handlungen und Reaktionen. Im Laufe unseres Lebens „verfestigen“ sich viele dieser „Reaktionsmuster“. 
Und so kann es im Laufe der Zeit dazu kommen, dass Muster „von damals“ in manchen Situationen heute nicht mehr hilfreich sind, sogar eher Probleme verursachen, aber trotzdem immer wieder auftreten.

Wir “ertappen“ uns dabei, dass wir unbewusst schneller und anders handeln, als wir „eigentlich wollen“, weil wir „rational ganz anders und vernünftig darüber nachdenken“.

An diesen Stellen bietet die Hypnosystemik eine Form der Hilfe an. Mit ihr haben wir die Möglichkeit, Erlebtes „umzuformen“ und damit „neu zu erleben“. “Im Problem liegt die Lösung“: Die eigenen Fähigkeiten und Ressourcen werden fokussiert, um für „Probleme“ und „Muster“ passende „Lösungen“ zu finden.

Was abstrakt klingt bedeutet für uns selbst:  Wir haben Einfluss. 

Was „festgelegt“ oder „eingefahren“ erscheint, kann genau dort verändert werden, wo es entstanden ist. Mit der Hypnosystemik erreichen wir diese eigenen inneren, oft unbewussten Verhaltensmuster. Sie macht Prozesse sichtbar, erfahrbar und vor allem bewusst. Auf dieser Ebene des Unbewussten nehmen wir selbst aktiv Einfluss darauf.
Die dabei entdeckten und entwickelten Fähigkeiten und Hilfen werden genutzt, um das eigene (Re-) Agieren „neu zu steuern“. Dadurch verändern sich die bisher unwillkürlichen Verhaltensmuster und das „Neue“ - die neue Sichtweise oder das neue Verhalten (Handlungsmuster) - wird integriert und kann das alte Muster im Alltag ersetzen.
Hypnosystemische Konzepte arbeiten auf der Ebene des Unbewussten.
Dieses versteht die „Sprache der Bilder“ am besten, weshalb wir in diesem entspannten Zustand sehr gut mit Imaginationen, Bildern und Szenen arbeiten und auf diese Weise das neue „Erleben“ abspeichern.

Wichtig in der Hypnosystemik!

Ich gebe Ihnen den Raum, die Zeit und die Möglichkeit für einen tiefen, entspannten Zustand. Auf dieser Ebene begleite ich Sie auf der Suche nach dem, was eine bestimmte Situation als hilfreiche Lösung „wirklich braucht/bräuchte“. Diese Lösung „kommt“ von IHNEN. In dieser Arbeit haben SIE den Einfluss und die Kontrolle, denn es ist IHR Unterbewusstsein, das sehr gut weiß, was Sie brauchen.
Aus diesem Grunde betone ich in meiner Arbeit immer, daß die Lösung in Ihnen liegt und eine „fremde Lösung von außen“ Ihnen nicht auf gleiche Weise helfen würde.